Overblog Suivre ce blog
Editer l'article Administration Créer mon blog
1 juin 2008 7 01 /06 /juin /2008 23:15

Les pays nordiques présentent les taux de syndicalisation les plus élevés des pays industrialisés. La Finlande, la Suède, le Danemark et l’Islande sont ainsi les seuls pays à présenter un taux de syndicalisation supérieur à 70% comme cela ressort du tableau ci-dessous.

 

 

Finlande

Suède

Norvège

Danemark

Islande

France

1970

51,3

67,7

56,8

60,3

*

21,7

1980

69,4

78,0

58,3

78,6

66,2

18,3

1990

72,5

80,8

58,5

75,3

96,4

10,1

2000

75,0

79,1

53,7

73,3

83,9

8,2

2003

74,1

78,0

53,3

70,4

85

8,3

* Données non disponibles

 

Les syndicats nordiques présentent des caractéristiques communes :

 

La reconnaissance mutuelle des partenaires sociaux par de grands accords fondateurs :

- Compromis de septembre en 1899 au Danemark.

- Accord fondateur de 1935 en Norvège.

- Accord de Saltsjöbad en 1938 en Suède.

- Instauration des négociations centralisées des salaires en 1968 en Finlande.

 

▪ L’avènement d’une société salariale encadrée par les confédérations syndicales :

- Les syndicats nordiques ont promu la consécration du salariat comme norme sociale par rapport aux travailleurs indépendants.

- La très forte structuration du patronat a appelé une forte structuration syndicale en opposition.

 

L’instauration de négociations salariales centralisées, rendues possibles par :

- Des confédérations patronales et syndicales puissantes et représentatives. 

- L’absence de détermination d’un salaire minimum par la loi.

- La résistance des confédérations syndicales à la décentralisation des négociations salariales au niveau de l’entreprise.

 

La reconnaissance exclusive des syndicats comme sujets de droit, producteurs de normes :

- Les salariés ne sont pas en tant que tels les sujets de droit capables de conclure des accords collectifs.

- Le législateur est réticent à interférer dans le champ dévolu aux partenaires sociaux.

 

L’Etat agit comme un tiers acteur, garant des grands équilibres macroéconomiques :

- L’Etat intervient comme médiateur en cas de conflit social afin de trouver une issue pacifique.

- L’Etat est le garant du respect des objectifs d’inflation dans les négociations salariales.

Partager cet article

Repost 0

commentaires

François Alex 23/07/2008 22:21

Article très intéressant

Présentation

  • : L'expérience des pays nordiques: une source d'inspiration pour la France?
  • L'expérience des pays nordiques: une source d'inspiration pour la France?
  • : Les pays nordiques accumulent les paradoxes: syndicalisme fort et dialogue social, libéralisme économique et cohésion sociale, services publics performants et absence de statut de la fonction publique ... Ces contradictions apparentes méritent un détour par le nord.
  • Contact

Profil

  • Cyril Coulet
  • Spécialiste des pays scandinaves. Vous pouvez me contacter à l'adresse suivante : cyril.coulet@gmail.com
  • Spécialiste des pays scandinaves. Vous pouvez me contacter à l'adresse suivante : cyril.coulet@gmail.com

Rechercher